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劳动合同的形式与其包括的内容 |
发布时间:2007年03月14日 浏览次数:3228 发布者:yl |
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劳动合同应当以书面的形式订立,具体内容包括:
(1) 合同期限;
(2) 工作内容;
(3) 劳动保护和劳动条件;
(4) 劳动报酬;
(5) 劳动纪律;
(6) 劳动合同终止的条件;
(7) 社会保险、福利待遇;
(8) 违反劳动合同应当承担的责任;
(9) 双方认为需要规定的其他款项。
其中前八项为法定条款,第九项为协商条款。
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